Avvio delle adesioni ai Piani sanitari 2016-2017.

Per il personale in servizio la campagna di adesione sarà attiva sulla Group Intranet (percorso: HR Gate Italia> Employee Self Service>Altri Documenti> Assistenza sanitaria integrativa) dal 20 gennaio 2016 e si concluderà, tassativamente, con le h. 17,00 del 10 febbraio 2016.

Non sono previste proroghe.

Vi invitiamo a prendere visione dell’informativa e dei diversi allegati in modo da poter aderire al piano prescelto e attivare la copertura per i familiari a carico e non a carico fiscale.

In caso di mancata indicazione del Piano, verrà assegnato “di default” il Piano corrispondente all’inquadramento posseduto, ricomprendendo nelle coperture esclusivamente il nucleo familiare fiscalmente a carico (coniuge e/o figli) già assicurato nel 2015.

Invitiamo tutti gli assistiti ad accedere comunque all’applicativo, in modo da effettuare una scelta consapevole (inclusione di familiari non fiscalmente a carico, upgrade di polizza, aggiornamento dei dati dei familiari a seguito di modifiche intervenute nella loro situazione anagrafica o fiscale), anche grazie alla presa visione dei costi di adesione che l’applicativo espone.

Per il personale lungo assente che non si avvalga della facoltà di aderire in via telematica, l’adesione sarà raccolta per Raccomandata.

Pensionati ed equiparati ed esodati, ove si siano pre-registrati sull’Area Riservata,  potranno effettuare la propria scelta di adesione, telematicamente, tramite il Sito Internet di Uni.C.A.: https://unica.unicredit.it/.

Anche per costoro la campagna di adesione sarà attiva dal 20 gennaio 2016 e si concluderà, tassativamente, con le h. 17,00 del 10.2.2016.

Caldeggiamo l’utilizzo della nuova funzionalità, molto più efficiente rispetto all’adesione per corrispondenza e tale da contenere i tempi del cosiddetto “periodo transitorio”.

Chi non si avvarrà di tale opportunità, riceverà l’offerta di adesione per Raccomandata.